■ 某愛知の自動車工場で働いてるんだけど、ラインスピードが早すぎる。
習熟期間1ヶ月〜2ヶ月。
とりあえず不良は作るな!品質優先!をモットーに組み立てラインでやってるんだけど、不良作らないように慎重になって作業してると間に合わなくなる。
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フォローの為に呼ぶ。
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その場は手伝ってくれるけど、あとでラインでやってる社員の人に愚痴ってる。昨日は「もう嫌だ〜」とか聞こえた。別の人のことでは「あいつ舐めてんのかい」とかね
新人いびりハンパねぇ上司だw
パワハラ疑惑あると上から指摘される恐れがあるからギリギリ聞こえないくらいの声で言ってたけど、もろ聞こえw
遅れまいと必死に作業するとミスするときもある
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執拗以上に怒られる。
前工程の新人は俺以上に怒られてる。
こんな俺でも研修の時は何秒以内に規定の部品を取り付けるテストがあって、20秒も早く取り付けてたんだが。
ラインは別物だよ本当。
何よりも上司が仕事中ずっと社員と雑談してんだよね
こんな会社なのかって思った。
俺がやってる現場は短期間に3人辞めてたりする意味が分かった
ま、契約期間終わったらすぐ辞めるけどさ
[ 2014年09月18日 - 13:34 ]
(09/18 - 21:49) 工場で作業とか(笑)つまらなそうな人生だな主(笑)
(09/18 - 17:32) 大企業のほうがって言っているが、比較する中小企業の経験談はないの? 結局は企業人格ではなく個人の問題だろうけどね。主がこういった事例に嫌悪感を持ったなら、逆の立場になったときは優しくできるのだろうから未来は明るいよ
(09/18 - 14:37) ×執拗以上→○必要以上
(09/18 - 13:52) TOYOTA